「Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs」2026年の募集開始 ～「貧困の解消」に取り組むNPO/NGOの組織基盤強化に助成～

パナソニック ホールディングス株式会社（以下、パナソニックHD）は、NPO/NGOの組織基盤強化を応援する助成プログラム「Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs」の募集を2026年7月15日（水）から開始します。
本ファンドでは、SDGsの大きな目標であり、パナソニックグループ企業市民活動の重点テーマでもある「貧困の解消」に向けて取り組むNPO/NGOが持続発展的に社会変革に取り組めるよう「海外助成」「国内助成」の2つのプログラムで、第三者の客観的視点を取り入れ、組織課題を明らかにする組織診断や、具体的な組織課題の解決、組織基盤の強化にむけた様々な取り組みに助成します。

▼Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs
https://holdings.panasonic/jp/npo_summary.html
助成対象団体：「貧困の解消」に向けて取り組むNPO/NGO
応募受付期間：2026年7月15日（水）～7月31日（金）必着

国際社会共通の持続可能な開発目標である「SDGs」には、目標1に「貧困の解消」が掲げられています。
長期化するウクライナ紛争や中東情勢の緊迫化など国際社会の不安定化に加え、気候変動の影響も受け、世界各地で自然災害が頻発するなか、途上国における絶対的貧困のみならず新興国・先進国においても相対的貧困の深刻化による格差が拡大しており、その解決に向けた世界規模での継続的な取り組みが必要とされています。

パナソニックでは、社会において重要な役割を果たすNPO/NGOが持続発展的に社会変革に取り組めるよう、2001年に本ファンドの前身となる「Panasonic NPOサポート ファンド」を設立。2018年からは「Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs」と改め、貧困の解消に取り組むNPO/NGOに139件、2億649万円の助成をしてきました。2001年からの累計で、506件、6億6,851万円を助成しています。

本ファンドによる組織基盤強化への取り組みを通じて市民活動の持続発展、社会課題の解決促進と新しい社会価値の創造、社会変革に貢献し、誰もが自分らしく活き活きとくらす「サステナブルな共生社会」の実現を目指していきます。

なお、2027年募集事業からは、新たなスキームで、より社会課題の解決促進に貢献できるようプログラムの改訂を予定しています。現行プログラムでの新規募集の受付は2026年までとなります。

【「Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs」2026年 募集概要】
https://holdings.panasonic/jp/pnsf/npo_summary/2026_recruit.html

1. 助成対象団体
「海外助成」：新興国・途上国など、支援を必要としている国・地域で貧困の解消または貧困と関連のある問題の解決に向けて取り組むNGO
「国内助成」：日本国内の貧困の解消または貧困と関連のある問題の解決に向けて取り組むNPO

2. 助成対象事業
第三者（※1）の多様で客観的な視点を取り入れた組織基盤強化の取り組みを助成対象とし、2つのコースを設けています。

・組織診断からはじめるコース（※2）
1年目に組織診断によって組織の優先課題と解決の方向性を明らかにした上で組織基盤強化計画の立案と組織基盤強化に取り組み、2年目以降に「組織基盤強化コース」で組織課題の解決や組織運営の改善に取り組むコース

・組織基盤強化コース（※2）
既に組織の優先課題と解決の方向性が明らかとなっており、立案した組織基盤強化計画に基づいて、1年目から具体的な組織課題の解決や組織運営の改善に取り組むコース

3. 助成金額
「組織診断からはじめるコース」：1団体への上限150万円
「組織基盤強化コース」：1団体への上限200万円
助成総額（「2026年新規募集分」「継続助成」合計）：海外助成1,500万円、国内助成1,500万円、合計3,000万円

4. 助成期間
2027年1月1日（金）～12月31日（金）（1年間）

5. 応募受付期間
2026年7月15日（水）～7月31日（金）必着

6. 応募方法
▼「Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs」2026年 募集概要
https://holdings.panasonic/jp/pnsf/npo_summary/2026_recruit.html
＊2026年募集より、電子での応募受付に変更しました。

7. 個別相談会のご案内
「Panasonic NPO/NGOサポートファンド for SDGs」の個別相談会（オンライン／事前予約制）を開催します。各開催日に15分間の個別相談枠を設けております。
申込フォームにてご希望の日程・時間枠を選択のうえ、お申込みください。
当日は各助成分野の事務局がご相談に個別にお応えします。

【海外助成】
・2026年5月27日（水）14:00～20:00
・2026年6月4日（木）14:00～20:00
【国内助成】
・2026年6月10日（水）13:00～18:00
＊1枠15分、先着順となります。

詳細・お申し込みは以下のサイトよりご確認ください。
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/seminar_2026koubo.html

※1 第三者とは、応募団体が選定するNPO/NGO支援機関やNPO/NGOの組織運営の実践者、またはNPO/NGO経営支援の専門家等を指します。
※2「組織診断からはじめるコース」は、その後「組織基盤強化コース」に応募することが可能です。「組織基盤強化コース」は1年継続助成が可能です。2026年募集については、継続助成が1年となり最長2年の支援となります。いずれも継続助成の選考があります。

＜パナソニックグループの企業市民活動＞
私たちパナソニックグループは、ものづくりやサービスなどの事業とともに、
社会課題と直接向き合い、従業員一人ひとりが社会貢献活動に取り組んできました。
社会の一員として、人々のくらしを、すこしでも豊かで平和なものにするために。
そして、これからの世界を、すこしでも明るく、照らしつづけるために。
誰もが自分らしく活き活きとくらす「サステナブルな共生社会」の実現に向けて、
「貧困の解消」「環境活動」「人材の育成（学び支援）」という、
3つの重点テーマを軸に、私たちは、さまざまな「企業市民活動」を行なっています。

＜関連情報＞
・【NPO/NGOのための組織基盤強化動画・事例】基本編、人的基盤編、資金基盤編
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/npo_summary.html#movie
・【イベントレポート】サポートファンド贈呈式
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/npo_summary/2025_pc.html
・【イベントレポート】組織基盤強化フォーラム ～組織の中の多様な役割や運営方法を考える～
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/npo_summary/2025_pc-02.html
・サポートファンド 2025年募集 選考結果レポート
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/npo_summary/npo_ngo_support_fund_report2025.pdf
・サポートファンドフォローアップ調査レポート
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/npo_summary/2025_building.html
・サポートファンド for SDGs これまでの助成先一覧
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship/pnsf/npo_summary/sdgs_history.html
・パナソニックグループの企業市民活動
https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/citizenship.html