Apr 10, 2025
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十月是松下多元化和平等的一个月！
我们发布了国际奥委会青年领袖 Mirjana Ivkovic 和 Christel Saneh 为实现体育平等所做努力的专题视频，为越南学生颁发了 20 份奖学金，作为我们对越南可持续发展和繁荣承诺的一部分，并围绕多样性、公平和平等问题召开了全球 DEI 会议加入我们公司。
点击下方查看我们 10 月份的前 5 篇帖子，包括我们的创始人松下幸之助关于做好工作的价值的名言！
国际奥委会青年领袖 - Mirjana Ivkovic |塞尔维亚
– 发表于 2022 年 10 月 26 日
认识 2019-2020 年国际奥委会青年领袖——来自塞尔维亚的米里亚娜·伊夫科维奇
来自塞尔维亚的米里亚娜·伊夫科维奇从小就喜欢运动。
她为板球运动和改良版足球运动开展大篷车活动，鼓励更多的女性参与，在移民/难民和当地学校学生之间建立新的关系。
“我的目标是通过运动、身体活动和玩耍来包容难民。”
在这里查看视频的完整版本
松下是国际奥委会青年领袖计划的骄傲合作伙伴
Source: https://youtu.be/sZyiVXw3Fxk
国际奥委会青年领袖 - Christel Saneh |黎巴嫩
– 发表于 2022 年 10 月 12 日
认识 2019-2020 年国际奥委会青年领袖——来自黎巴嫩的 Christel Saneh
Christel Saneh（黎巴嫩）一直在练习跳远。
她创造了“火炬竞赛”，这是一款旨在理解卓越、友谊和尊重的奥林匹克价值观的棋盘游戏。
“有一百万种方法可以改变他们自己的社会。”
在这里查看视频的完整版本
松下是国际奥委会青年领袖计划的骄傲合作伙伴
Source: https://youtu.be/-SJpsCap5Oc
松下加强奖学金计划，为越南优秀学生提供更多学习机会
– 发表于 2022 年 10 月 5 日
松下向全国各地有才华的越南学生授予 20 项奖学金，突显了这项增强型奖学金计划 19 年来授予一年的学生人数最多的一次。
该奖学金为学生提供一学年3000万越南盾的资助。在这个项目中，学生可以参加各种关于松下文化和身份的培训研讨会，以提高他们的软技能，同时，通过在松下越南集团公司实习，体验专业的工作环境和创新技术。
松下始终致力于通过各种举措为越南的可持续发展和繁荣做出贡献，该公司将其重点放在教育和环境领域。
阅读更多详情，请查看以下内容
DEI 全球会议论坛专题报道
– 发表于 2022 年 10 月 7 日
自松下成立之初，我们就重视思想的多样性，今天欢迎具有不同背景、观点和意见的员工。
在我们的全球 DEI 会议上，来自五个国家和地区的代表讨论并分享了他们关于多元化、公平和包容性如何推动松下前进的 DEI 最佳实践。
作为一个全球品牌，松下将继续听取我们运营所在的所有国家/地区的员工的意见，并在全球范围内推广 DEI 计划，同时反思这些国家/地区特有的问题、担忧和优先事项.
阅读更多详情，请查看以下内容
智慧之语——工作的价值
– 发表于 2022 年 10 月 11 日
“做大事本身并不一定值得尊重。工作上的成功，无论多么微不足道，都值得尊重。” ©PHP – Panasonic 创始人 Konosuke Matsushita 的见解。
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Source: https://holdings.panasonic/global/corporate/about/history/words-of-wisdom.html
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