Panasonic Connect alimente le plus grand écran de cartographie à projection permanente au monde, certifié GUINNESS WORLD RECORDS™

Les solutions Panasonic AcroSign et Remotely Managed Service permettent une production spatiale contrôlée dans le cloud dans le bâtiment du gouvernement métropolitain de Tokyo à Shinjuku.

Tokyo, Japon–Panasonic Connect Co., Ltd. a annoncé que le système de projection de Panasonic avait été choisi pour alimenter le plus grand écran cartographique de projection permanent au monde au bâtiment du gouvernement métropolitain de Tokyo à Shinjuku. Certifié par GUINNESS WORLD RECORDS™ comme le plus grand affichage architectural par projection (permanent), l'exploitation a débuté le 25 février 2024. À l'avenir, le système décorera le bâtiment avec une programmation de contenu diversifiée pour revitaliser l'économie nocturne.

Ces dernières années, décorer les structures urbaines avec du contenu cartographique est devenu un moyen populaire d’augmenter la valeur touristique après la tombée de la nuit. Désormais un spectacle familier pour les touristes étrangers et nationaux, la population locale et les enfants, ces attractions reflètent la demande croissante de divertissement immersif. À mesure que le pouvoir émotionnel du contenu projeté ne cesse de progresser, un besoin en équipements visuels sophistiqués dotés d’une plus grande puissance expressive est apparu. Cela a entraîné des flux de travail d'installation, de réglage et de gestion de plus en plus complexes, exacerbés par une pénurie de main-d'œuvre spécialisée, ce qui nuit à l'efficacité.

Pour relever ces défis, la solution d'affichage numérique AcroSign de Panasonic a été choisie pour alimenter le plus grand écran cartographique de projection permanent au monde à l'extérieur du bâtiment du gouvernement métropolitain de Tokyo, ainsi que des projecteurs Panasonic haute luminosité et un système audio immersif. Le système de cartographie de projection, géré de manière centralisée par AcroSign, permet une gestion à distance et des mises à jour de contenu basées sur le cloud. Le service de gestion à distance de Panasonic permet également de surveiller l'état du système à partir d'emplacements hors site, contribuant ainsi à rationaliser la gestion et la maintenance.

Le système de gestion de contenu basé sur AcroSign permet au personnel de gérer et de mettre à jour le programme de divertissement sans visiter physiquement le site. De plus, le service de gestion à distance permet de vérifier à distance l'état des équipements et de surveiller la projection en direct via une caméra, rationalisant ainsi la surveillance, la gestion et la maintenance du système.

Vingt projecteurs Panasonic PT-RQ50K, le projecteur ^{le plus} lumineux au monde, et vingt projecteurs PT-RZ34K offrent des visuels clairs, lumineux et immersifs sur une vaste zone. L'audio synchronisé d'un système audio RAMSA renforce encore le sentiment d'immersion.

Les corps de projecteur spécialement développés offrent une résistance améliorée à la poussière, à l'eau et aux vibrations pour garantir un fonctionnement stable et sécurisé à long terme dans les environnements extérieurs.

Avec la première part de marché ² sur le marché des projecteurs haute luminosité au Japon, Panasonic vise à améliorer la valeur expérientielle en offrant une beauté visuelle, une efficacité opérationnelle et une fiabilité exceptionnelles. Dans le cadre de notre mission consistant à « Créer ensemble des mondes invisibles », Panasonic s'efforce d'être un partenaire précieux, améliorant l'expérience globale dans les espaces de divertissement et d'événement immersifs basés sur les médias.

Pour plus d'informations, veuillez visiter le site Web spécial du gouvernement métropolitain de Tokyo (https://tokyoprojectionmappingproject.jp/event/20240225/).

Panasonic Connect Co., Ltd., Public Relations
Email: connect_pr@ml.jp.panasonic.com

Les projecteurs laser Panasonic SOLID SHINE atteignent une durée de vie définie de 20 000 heures ³ pour l'ensemble du projecteur grâce aux sources lumineuses à semi-conducteurs et à la technologie exclusive Panasonic. Leurs hautes performances surpassent celles des modèles à lampe en termes de luminosité et de précision des couleurs, répondant ainsi aux besoins de fiabilité à long terme, de maintenance minimale et de coûts de fonctionnement réduits. La conception légère et compacte permet une installation à 360 degrés dans toutes les directions. Pour plus d'informations, visitez le site Web du projecteur Panasonic Connect Global (https://panasonic.net/cns/projector/).

La solution d'affichage numérique AcroSign de Panasonic est une plateforme de production visuelle et spatiale dotée de fonctionnalités complètes. Il permet la diffusion de contenu vers des équipements visuels en intégrant des données externes, des données de diffusion en direct, des données de capteurs, etc. La solution AcroSign crée une nouvelle valeur grâce à la Transformation Digitale (DX) utilisant des visuels.

Remarque : AcroSign est actuellement disponible au Japon uniquement.

Le service de gestion à distance basé sur le cloud de Panasonic comprend le service de réglage de l'image, qui corrige automatiquement le désalignement de l'image pendant le fonctionnement du projecteur ; Brightness Maintenance Service, qui propose un calendrier de maintenance optimal basé sur l'analyse des données ; et le service de surveillance, qui prend en charge la surveillance en temps réel pour une réponse plus rapide en cas de problème. La solution réduit la charge de travail de gestion et permet de réaliser une production vidéo de haute qualité.

Remarque : Le service géré à distance est un service payant et les menus de service varient selon les régions. Veuillez consulter votre représentant commercial local pour plus d'informations.

¹ En février 2024, selon une étude de Panasonic, parmi les projecteurs pesant 150 kg (330,69 lbs) ou moins (hors objectifs).
² N°1 en termes de part de valeur des ventes au Japon parmi les projecteurs d'une luminosité de 5 000 lm ou plus. Source : PMA.
³ Après environ 20 000 heures, la puissance lumineuse aura diminué d'environ 50 %. Panasonic recommande un contrôle au point d'achat après environ 20 000 heures. La durée de vie de la source lumineuse peut être réduite en fonction des conditions environnementales. Le remplacement de pièces autres que la source lumineuse peut être nécessaire dans un délai plus court. Le temps de maintenance estimé varie en fonction de l’environnement.

Panasonic Connect Co., Ltd. a été créée le 1er avril 2022, dans le cadre du passage du groupe Panasonic à un système société opérationnelle. Avec environ 29 500 employés dans le monde et un chiffre d'affaires annuel de 1 125,7 milliards de yens (exercice 2022), l'entreprise joue un rôle central dans la croissance de l'activité de solutions B2B du groupe Panasonic. Elle offre une nouvelle valeur à ses clients en combinant du matériel avancé, des solutions logicielles intelligentes et une richesse de connaissances en ingénierie industrielle accumulées au cours de ses 100 ans d'histoire. L’entreprise vise à « changer le travail, faire progresser la société, se connecter à demain ». En favorisant l'innovation dans les secteurs de la chaîne d'approvisionnement, des services publics, des infrastructures et du divertissement, Panasonic Connect contribue à la réalisation d'une société durable et garantit bien-être de tous.

Panasonic Connect promeut DEI (Diversité, Équité et Inclusion) comme pilier de sa stratégie commerciale, visant à défendre le « respect des droits de l'homme » et « l'amélioration des valeurs de l'entreprise ». Afin de favoriser une culture flexible où les individus aux perspectives diverses peuvent s'épanouir, Panasonic Connect s'engage à résoudre les problèmes liés aux droits de l'homme dans les situations où les droits ne sont pas protégés en raison de facteurs tels que l'appartenance à une minorité. Par exemple, en 2016, Panasonic Connect a pris position sur la question de la diversité familiale en préconisant de « traiter les personnes vivant dans des relations homosexuelles effectivement mariées de la même manière que celles vivant dans des mariages légalement reconnus » au sein du système du personnel domestique. Cela reflète l'engagement de l'entreprise à résoudre les problèmes de droits de l'homme lorsque les droits sont compromis, y compris ceux découlant de l'appartenance à une minorité ou pour d'autres raisons. Pour plus d'informations sur la politique DEI de Panasonic, visitez notre site Web spécial DEI (https://holdings.panasonic/global/corporate/sustainability/diversity-equity-inclusion/policy.html).